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    人力资源管理师、保育员、育婴师上岗证及报考须知
    分享  | 2019-10-06 10:45:41发布 信息编号:947313
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人力资源管理师、保育员、育婴师上岗证及报考须知
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一、国家职业资格统一鉴定考试安排  
  
  
  
(一)统一鉴定职业范围  
  
  
  
劳动关系协调员(3-1级), 企业人力资源管理师(4-1级),育婴员(5-3级),保育员(5-3级)。  
  
  
  
(二)报考方式及要求  
  
  
  
1、为方便考生参考,考生报名全部实行个人自主网上报考。  
  
  
  
2、除补考考生外,新报考考生按照《关于调整劳动关系协调员等4个职业技能鉴定申报条件有关事项的通知》(陕职鉴发〔2019〕8号)发布的新的职业标准审核报考资质。  
  
  
  
3、考生网上报名只可选报一个职业级别的考试,报名成功后不得更改。  
  
  
  
(三)统一鉴定时间安排  
  
  
  
1、劳动关系协调员(3-1级), 企业人力资源管理师(4-1级)考试时间为2019年11月23日,网上报名自9月16日开始,到11月5日24时截止。  
  
  
  
2、育婴员(5-3级),保育员(5-3级)下半年考试时间9月21日,10月19日,11月23日和12月21日进行。  
  
  
  
二、考试方式  
  
  
  
(一)人力资源管理师1、2、3、4级,理论和技能科目均采用智能化上机考试, 2级综合评审科目采取提交论文面对面答辩,1级综合评审为考试现场抽题答辩。  
  
  
  
报考企业人力资源管理师(2级)的考生报名成功后,于11月5日24时前按照网上报名系统提示上传论文。上传论文步骤:按照在线系统中报名的步骤要求进行报名,报名完成网上缴费成功后,通过“采集论文”栏上传论文,在论文上传窗口填写论文名称,选择论文所在的路径进行上传,上传成功后提示“论文已上传”即可。上传论文格式:PDF文件。上传前检查PDF文件是否完整。上传论文要求:详见《企业人力资源管理师(二级)论文格式要求和综合评审流程》。  
  
  
  
(二)劳动关系协调员1、3级,理论、技能和综合评审均为笔试;2级理论和技能笔试,综合评审提交论文。  
  
  
  
报考劳动关系协调员(2级)的考生,须在11月5日前将撰写的综合评审论文(一式三份)提交陕西省职业技能鉴定指导中心考务管理部(建设东路3号1号办公楼312室)。  
  
  
  
三、准考证打印  
  
  
  
报名成功人员,考前一周内登录陕西省人力资源和社会保障厅官网,在“网上办事”栏点“人才队伍”,登陆“职业技能鉴定网上报名系统”,用A4纸打印准考证(黑白、彩色均可)。考试时凭准考证和本人身份证原件进入考场。  
  
  
  
四、成绩查询  
  
  
  
考试结束后,考生可关注陕西省人力资源和社会保障厅官网首页“通知公告”栏,通过网上报名系统自助查询成绩。成绩合格的考生准备接受资格审核。  
  
  
  
五、资格审核  
  
  
  
(一)考生网上报名时要下载打印带有本人照片的《考生资质审核表》,备齐能够证明审核表上标注的报考条件所需的身份证、学历证、培训证和资格证等相关证件。  
  
  
  
(二)成绩合格的考生,按照陕西省人力资源和社会保障厅官网首页“通知公告”栏信息要求的时间地点和审核资料接受资格审核(陕西省职业技能鉴定指导中心审核管理部建设东路3号1号办公楼308室)。  
  
  
  
(三)成绩不合格的考生,不进行资格审核。  
  
  
  
(四)经审核,不符合报考条件的考生,考试成绩无效,已缴纳的考试费用不予退回。不按时提交资料审核的视为资格审核不合格。  
  
  
  
六、证书领取  
  
  
  
资格审核结束后,考生可关注陕西省人力资源和社会保障厅官网首页“通知公告”栏信息发布的时间地点领取证书。  
  
  
  
  
  
  
  
西安市长安南路439号欧风商务603(华润万家超市旁)  
  
  
  
乘车路线:公交:215、603、600、616、239、44、631路西北政法站下车斜对面欧风商务。 地铁:2号线维一接站下车向南500米华润超市旁欧风商务603
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